Aggiornamento del

23 novembre 2022 – 08:05

Oh, finalmente all’orizzonte una bella riforma che riporta il mondo del lavoro nel passato, dove le aziende possono pagare i dipendenti “occasionali” con dei simpaticissimi #voucher! E aumentiamo anche il limite a 10mila euro, così col cavolo che hanno bisogno di assumervi!

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